Если работник не может представить справки о заработке от другого работодателя (например: организация ликвидирована), можно ли ему выплатить пособие?
Согласно части 2.1 статьи 15 Закона N 255-ФЗ (в новой редакции) в случае если работник на день обращения за пособием не может представить справку (справки) о сумме заработка, необходимую для назначения и исчисления пособия, соответствующее пособие назначается работодателем по тем данным, которые у него имеются. Если работник представит справку (справки) позднее, пособие должно быть пересчитано.
Если справку невозможно представить в связи с ликвидацией страхователя-работодателя, то по заявлению работника работодатель направляет запрос в территориальный орган Пенсионного фонда РФ (ч. 7.2 ст. 13 Закона N 255-ФЗ), который и будет выдавать такие справки. При этом в заявке указывается конкретная организация (ее реквизиты), где по трудовому договору работало застрахованное лицо.
Формы справок, запросов подготовлены и в ближайшее время будут утверждены Минздравсоцразвития России.
Г.А. Орлова,
эксперт департамента
правового обеспечения ФСС РФ
1 февраля 2011 г.
"БУХ.1С", N 2, февраль 2011 г.